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西宁：强化学风建设突出实战实效着力提升干部教育培训质效

去年以来，西宁市以高质量开展主题教育为契机，全面落实《干部教育培训工作条例》，深入践行“干部要干、思路要清、律己要严”工作要求，强化学风建设，优化培训方式，突出实战实效，着力提升干部教育培训质效，为聚...

　　　　广州市荔湾区开展非遗项目技能培训活动。　　文化是一个国家、一个民族的灵魂。广州市荔湾区是岭南文化中心核心区，2200余年的历史造就了14片省级历史文化街区、188处不可移动文物、225处历史建...

　　近年来,铜仁市坚持将“学习身边榜样”活动作为党员教育的重要抓手,聚焦选树榜样、宣传榜样、学习榜样,营造广大党员见贤思齐、争当先进、比学赶超的良好氛围,有效提升党员教育工作质效。　　严把标准“选”,...

　　3月18日，汕头市濠江区干部推动“百千万工程”能力提升专题培训班（第一期）开班。近两周的时间里，不仅有理论宣讲、政策解读，也有实践研学、情景模拟、分组竞赛等实操课程。此次培训班由濠江区委组织部（区...

　　近年来,兴仁市聚焦党员发展工作,通过强化计划指导、督导培训、联审严察、薄弱领域,进一步促进结构优化、提升业务水平、严格审核标准、推动工作覆盖,持续凝聚全市党委(党工委)合力抓好党员发展工作。　　强...

　　今年来，攸县黄丰桥镇以“开口能讲、提笔能写、遇事能办”为抓手，为年轻干部施展才能、快速成长搭建平台，加快形成优秀年轻干部脱颖而出、健康成长的良好局面。　　搭建“讲台”，推动年轻干部开口能讲。落实讲...

　　2023年以来，祁东县以严的标准和程序、实的措施和作风，持续推进激励干部担当作为的具体措施落实落地，不断优化干部队伍结构，激发干事创业热情，为推进祁东经济社会高质量发展注入强劲动力。　　突出政治引...

　　冷水江紧盯全市经济社会高质量发展目标，聚焦解决干部不作为、不敢为、不善为问题，建立“红黑榜”“发展退位、干部让位”工作机制，通过具体实绩指标考评问效，以干部的能上能下推动各各项工作争先创优。202...

　　石门县认真落实全省组织部长研讨班暨选人用人专项检查反馈问题整改推进会会议精神，聚焦“激励干部担当作为，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍”，不断深化选贤任能、铸魂赋能、激励担当，有力推动全县党员干部...

　　近年来，慈利县积极建立选调生全链条培养体系，推动选调生在基层一线增长才干、茁壮成长。　　大格局建好工作机制　　着眼事业后继有人，从政治高度把选调生队伍建设作为“源头工程”来抓。　　建立定期研究制度...