组织法治网-组织纪实-全国政务信息一体化应用平台

青海1万余名驻村干部扎根基层真心真情真帮扶凝心聚力助振兴

　　“驻村工作虽然辛苦，但村民们的一声声感谢，让我们心里热乎乎的。”　　“驻村工作任务繁重，但是使命光荣、意义非凡。”　　“来村里，我们就要当好村民们的‘引路人’‘暖心人’‘责任人’‘带头人’。”　　...

　　第二批主题教育启动后，浙江金华市开展问需问计问效活动，发挥群众监督评价作用，推进主题教育走深走实。　　　　县处级以上领导干部结合讲党课，带头到群众家中察民情、访民意，了解掌握问题2572个，现场研...

　　为进一步破解年轻干部队伍能力不足、结构不优、储备不足等问题，株洲市渌口区构建培育年轻干部培养机制，全力推行导师“传帮带”培养模式，立足加强培养、选准用好、从严管理全过程，多形式、多层次、多视角强化...

　　近年来，娄底市始终高度重视选调生培养与管理，通过强化关心关爱、教育培养、实践锻炼和选拔使用等工作，进一步提升选调生的政治能力、专业素养和履职本领，确保选调生在思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练...

　　近年来，蓝山县不断加强和规范干部人事档案管理工作，围绕能力水平提升、管理水平提升、审核水平提升、服务水平提升四个方面持续发力，推动全县干部人事档案高效运用，充分发挥档案在干部选拔任用工作中的把关作...

　　近年来，长沙市以培养具有复合型思维、善用复合型方法、具备复合型能力的年轻干部为目标，创新实施复合型年轻干部教育培训三年行动计划，为年轻干部成长搭建新平台，为长沙高质量发展注入新动能。　　紧扣事业发...

　　湘乡市委编办以全面检验部门核心职责履行情况为切入点，探索构建多维度联动、多层级量化的履职评估体系，强化事中事后监管，优化机构编制资源配置，推动部门配合协同高效、履职效能全面提升。　　考评范围典型化...

　　今年以来，海东市乐都区积极探索实施驻村工作队关心关爱“四心工程”，持续推进驻村干部严管厚爱常态化，让驻村干部“驻身更驻心”。　　　　生活上关怀，让驻村干部“暖心”住村　　强化驻村干部生活保障，下拨...

　　今年以来，循化县坚持把加强驻村干部管理作为促乡村振兴、推进农村发展的重要举措，认真落实省委、市委关于加强驻村干部选派管理的规定要求，坚持严查严管、强化关心关爱、做实常考常测，全面抓实抓细驻村干部管...

　　为进一步加强中央组织部调训班次学员管理工作，青海省委组织部结合省委以案促改专项教育整治、全省干部教育培训突出问题专项整治中形成的经验做法，制定印发《关于领导干部参加中央组织部调训班次有关事宜的通知...