2023年，娄底市坚持大抓基层的鲜明导向，以强化农村党员教育助推乡村振兴，为乡村振兴锻造过硬“头雁”队伍，引领推动乡村“雁阵”格局整体突破、成势见效。

　　聚焦“头雁引领”

　　充电赋能助振兴

　　精心组织2000余名学员参加全国村党组织书记和村委会主任视频培训班，10个县级分课堂70个研讨小组围绕培训主题开展研讨，讲感想、说不足、谈打算，氛围热烈，效果突出。统筹安排全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班2个市级分课堂的培训学习，设置观看红色电影、分组讨论、集中座谈等多样化课程，突出理论实践相结合，实现同屏共学齐充电。举办首届党建引领乡村振兴大比武活动，通过搭建比学赶超的“擂台”、交流提升的“学堂”，全市2105个村（社区）比思路、晒实绩、展风采，各参赛村村（社区）支书“我说我村”，展变化成效、找差距不足、学经验做法、促进步提升。

　　激发“群雁活力”

　　凝心聚力谋振兴

　　依托娄底职院，连续5年实施“一村一定向培养生工程”，紧扣思政教育、实践训育、党员培育，着力打造政治过硬、品德高尚、能力突出、学业优异的村干部定向培养生队伍，累计培养536名优秀毕业生，为乡村振兴储备“源头活水”、注入“新鲜血液”。发挥驻村帮扶工作队“尖兵”作用，分两期组织省派、市派工作队全员轮训，聚焦乡村振兴重点任务和群众急难愁盼问题，精准施策，靶向发力，有效提升乡村振兴实战能力。深推做实“片-组-邻”三长制，组织全市11万余名邻长化身“宣讲员”“信息员”“调解员”，联系服务群众134万余户，推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”，畅通服务群众“最后一米”。

　　形成“雁阵效应”

　　集思广益促振兴

　　搭建万名乡村干部大献策活动平台，发动乡村干部到居住点去、到群众家里去，上门收集问题、登记入“库”，围绕乡村振兴、村级集体经济发展、基层治理等重点工作建言献策。突出力量整合，动员党员群众，推动基层治理由单兵作战向整体作战、由封闭运行向融合发展、由粗放管理向精细管理转变，涌现出“楼宇会”“屋场会”“积分制”“上梅红”“琅瑭星”等基层治理品牌。以支部为龙头，以“一月一课一片一实践”主题党日活动为载体，推动农村党员上讲台、身边人讲身边事，帮助农村党员强理论、拓视野、找思路，实现“一课全覆盖”“一片全观看”“实践全参与”。