紫马乡始终坚持严管与厚爱相结合,念好“讲”“抓”“督”“三字诀”,强化理论武装、推动工作落实、锤炼工作作风,推动党员干部能力在淬炼中提升、在实干中作为,为建设幸福紫马添砖加瓦、加油赋能,激活全乡党员干部干事创业“一池春水”。

　　讲政策理论强信念

　　紫马乡党委注重培养一支重学习、懂政策、强业务的干部队伍,依托乡党委党校主阵地,组织全乡机关支部党员及35岁以下年轻干部参加“党课开讲啦”暨紫马党校·干部夜校培训班,深学笃行党的创新理论,运用“2+4”学习制度,通过班子成员领头讲、业务部门专责讲、留任驻村干部经验讲和先进优秀示范讲等方式,形成身边人讲身边事、身边事教育身边人的学习氛围,推动党员干部做到学思践悟、知行合一。目前,累计举行干部夜校培训11次,培训党员干部397人次。

　　抓任务清单促提质

　　紫马乡坚持问题导向,扎实推进各项重点工作落实落细。以制定工作清单、任务清单等方式,同步要求各站、所、村盘点紧急工作、重要工作,明确时限、压实责任,做到紧盯重点、紧抓关键、确保质量。针对事项完成情况定期开展回头看,按清单节点调度完成情况,确保每一项工作清单、任务清单落地落实见效。今年以来,开展业务指导4次,下发工作清单5期,推动工作高质高效落实。

　　督履职落实正作风

　　通过制定《紫马乡加强干部队伍作风问题整治实施方案》,建立“周走访、月调度、季研判”督导检查机制,采取进村督导、下组督查、入户问效等方式,对业务站所、村“两委”干部、驻村第一书记和工作队员履职情况不定期开展督查,确保工作务实、过程扎实、结果真实。今年来,聚焦重点工作开展督促检查8次,发现问题5个,解决问题5个。

　　信息来源:黔西南州委组织部

　　一审(撰稿人):王泽泽

　　二审:李莹贤

　　三审:赵一飞

　　编辑:彭珺瑞