呼伦贝尔市扎赉诺尔区坚持建强党的组织体系，以星级为标尺，以亮晒比为抓手，坚持抓标准、强队伍、增动力，在全区创建坚强堡垒“模范”支部，着力推动基层党组织全面进步、全面过硬。

　　坚持“宏观深化+微观内化”相融合，着力在固本强基上增劲发力。制定《开展星级化亮晒比 创建坚强堡垒“模范”支部工作方案》，围绕“基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障”五项基本要素，合理设置五颗“基础星”。根据街道社区、机关事业单位、中小学校、公立医院等各领域党建工作特点，细化117项具体指标，聚焦支部规范建设、党员教育管理、作用发挥等内容科学设置五颗“特色星”，着力将中心工作和支部特色党建品牌创建深度融合。建立“处级领导党建联系点、科级领导支部联系点、组织部业务科室干部支部监测点”三点包联机制，开展支部创建指导工作20余次，努力把“联系点”“监测点”建设成为坚强堡垒“模范”支部。

　　坚持“工作要求+党员需要”相融合，着力在教育管理上提质用力。各级党组织采取“课堂+现场+互联网”“书记带领学、支委指导学、党员研讨学”相结合的模式，将铸牢中华民族共同体意识纳入党委（党组）理论学习中心组等必学内容，分层分类举办基层党组织书记、党务工作者、在职党员等主体培训班，开展集中研讨23次，发放书籍4200余册，参训人员达1.8万人次。针对社区老年党员、“两新”党员、流动党员等特殊群体，各基层党组织在常规利用“三会一课”“主题党日”活动的基础上，创新采取“马扎党课”“庭院党课”“有声图书墙”等有效方式，有效实现教育资源合理共享。

　　坚持“党建引领+品牌创建”相融合，着力在筑牢堡垒上强效聚力。按照“稳中游、争上游、进前列”工作目标，围绕抓党建促基层治理等党建典型创建工作，打造“党建+就业扶贫”“党建+红心0703”“党建+就业扶贫”等85个具有特色亮点的党建工作品牌，着力形成了“头雁”领航“群雁”跟进的良好工作新局面。以“进万家门、访万家情、解万家难”大调研活动和“三城共建”工作为抓手，组织各级党员干部组建暖心服务小分队、石榴籽志愿服务队、向阳花志愿服务队、诺尔先锋志愿服务队等150余支，引导其在城市建设、基层治理、居民议事等重点工作中发挥先锋模范作用。2023年以来，已开展调研288次，发现问题104个，现场研究解决问题37个，提出解决措施98项；开展人居环境整治等志愿服务210余次，受益群众4000余人。（呼伦贝尔市扎赉诺尔区委组织部）

　　[责任编辑：王伟 校对：李晓艳]