近年来，乌兰察布市察右后旗坚持精准发力，靶向施策，持续抓好党组织书记、党建指导员、党员“三支队伍”建设，不断激发“三新”组织党建工作活力。

　　注重核心引领，筑牢“三新”组织“桥头堡”。突出政治标准，把政治素质好、热爱党的工作、懂经营、会管理、敢于担当、带头发挥先锋模范作用的党员选到党组织书记岗位，动员规模大、党员数量多的企业由主要出资人担任党组织书记。将“三新”组织党组织书记纳入教育培训计划，采取旗级示范、行业兜底的办法，实现轮训全覆盖，全面提升“三新”组织党务工作者理论素养、业务水平和履职能力。

　　抓实桥梁纽带，点燃“三新”组织“新引擎”。从行业主（监）管部门和“三新”工委委员单位中选派政治素质好、善于沟通协调、熟悉党建工作、懂经营管理的优秀党员干部到“三新”组织担任党建指导员，切实做到“因需选人”。目前，全旗新选派党建指导员13名，联系指导13家非公企业、社会组织。充分发挥党建指导员作用，常态化指导“三新”组织规范开展党建工作。

　　淬炼过硬思想，激活“三新”组织“新动能”。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“三新”组织党组织党员学习教育的主要内容，通过采取个人自学与集中学习、线下与线上学习、专题学习与研讨学习相结合方式，开展理论学习。围绕企业经营发展，大力开展支部亮旗帜、党员亮身份、服务亮承诺活动，充分发挥党员先锋模范作用，充分释放“三新”党建红色效能，不断提升新业态、新就业群体获得感、幸福感、安全感，凝聚合力，助推“三新”组织高质量发展。（乌兰察布市察右后旗委组织部王震宇）

　　[责任编辑：王伟 校对：李晓艳]