近年来，锡林郭勒盟多伦县以“三快”“四高”“三严”举措，在农村基层党组织中全面开展乡村振兴“比武争星”活动，进一步搭建起推动村党组织比学赶超、争先进位的“比武擂台”,形成了以“星级定级+重点任务落实”为“风向标”的抓党建促乡村振兴长效机制。

　　“三快”定基调，擎画蓝乡村振兴“新蓝图”。动员部署快。研究制定全县“比武争星”活动方案，聚焦重点工作，细化比武内容，建立“10+10”内容清单，围绕抓党建促乡村振兴这一主题，在基层党建、产业发展、环境整治、乡村文明、乡村治理、重点任务等6个领域中，重点评比抓班子带队伍、抓发展带民富、抓人才培动力、抓治理保稳定、抓作风搞服务及其他中心工作推进落实等20个方面，有效激发村党组织书记干事创业积极性。执行速度快。为充分保障优秀村党组织都有登台机会，在‘擂台比武’初赛环节，各镇乡结合本地区实际制发活动方案，细化授星标准，确保活动比有方向、赛有重点。同时扩大县级参赛比例，各乡镇结合“比武争星”结果，推荐60%的村参加县级综合竞赛，切实做到‘全员参与、机会均等’。落实推进快。分级开展“乡镇比武争星”、“县级比武打擂”， 各村党组织立即行动、奋起争星，全力打造“五优”村级党组织，通过逐级上台打擂，形成比学赶超、竞相发展的良好态势。

　　“四高”定格调，跑出乡村振兴“加速度”。高定位开展谋篇布局。县委高度重视，自2023年至2025年设立“县委书记抓党建促乡村振兴专项经费”，计划每年安排350万元额度，结合乡村振兴村党组织“比武争星”综合竞赛活动使用。最大限度激发村组干部干事创业热情。高质量发展集体经济。以“比武争星”活动为契机，探索建立“县级统筹、乡镇谋划、村抓落地”的工作推进机制。县级层面开展集体经济“保值倍增”行动，成立由县委书记任组长，相关科局主要负责人为成员的全县集体经济领导小组，确保村级集体经济发展领导到位、协调有力、推进有方。高规格打造党建示范点。在“比武争星”活动开展过程中，通过以点带面、分类指导、示范推动等方式，着力打造滦源镇温塘河村、蔡木山乡白音卜罗村、大北沟镇九号村、西干沟乡大官场村等多个党建引领乡村振兴示范点，并组织各镇乡党委书记及65名村党组织书记观摩走访，在观摩中学先进、在比较中找差距、在交流中谋思路，不断推进基层党建提质增效。高标准创建“五强”党组织。将“比武争星”活动与“抓乡促村带户”“堡垒模范支部”创建工作同安排同部署，细化制定创建参考标准，进一步规范程序步骤、压实工作责任，打造盟级“五优”乡镇党委1个、“五强”村级党组织4个、“最强党支部”示范点1个，辐射带动60%农村党组织达到“五强”创建标准。

　　“三严”定步调，激活乡村振兴“新动能”。流程把关“严”。由县委组织部会同县纪委监委、政法、统战、公安、检察、法院、信访等相关部门对各乡镇推荐的村党组织书记进行集中联审。“擂台上”各村党组织书记围绕抓党建促乡村振兴工作的思路、规划、措施、成效、特色亮点、存在不足、下步打算等内容，现场汇报展示、回答评委提问，全方位展示各村发展情况。工作纪律“严”。始终把纪律和规矩挺在前面，做好纪律监督，杜绝在活动中出现违规违纪现象，保证“比武争星”活动比出水平、比出高度。从严做好推荐评优工作，切实将想干事、能干事、敢干事、干成事的农村基层党组织书记评选出来、推广出去。结果运用“严”。将“比武争星”结果与村党组织评星定级和村党组织书记年度考核等挂钩，通过正向激励、反向约束、整顿提升等方式，建立起奖优罚劣的长效机制。每年排名前10位的村党组织书记，授予“乡村振兴担当作为好书记”称号，优先推荐所在村党组织及个人参加各类评选表彰，并优先组织或推荐优秀村党组织书记外出培训考察学习，提高综合素质和履职能力。（锡林郭勒盟多伦县委组织部 刘桂萍）

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