“这几年合作区发展加快，房子好租了，每月都能有不错的收入。下一期我还想听老师讲一下法律。”日前，一场农村党员进党校高质量发展专题培训班在鹅埠镇举行，西湖村老龙坑村小组党员张木带高兴地说。

　　今年以来，深汕特别合作区围绕省、市关于实施“百县千镇万村高质量发展工程”的部署要求，突出党建引领，在党员发展、教育培训、日常管理三方面创新举措，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动经济社会高质量发展跑出“加速度”。

　　新力量

　　在乡村振兴和产业一线发展党员

　　10月16日，深汕特别合作区2023年第二期党员发展对象培训班正式开班，为期一周。大家纷纷表示，此次培训班课程内容丰富、实用性强。

　　“我们的党员发展工作始终围绕打造区域协调发展示范区和乡村全面振兴示范样板，优先从高端制造业产业工人和乡村振兴一线青年农民中发展党员。”区组织人事局相关负责同志介绍。

　　举办党员发展对象培训班是党员发展工作的一项重要内容，是提高党员发展质量的重要方式。

　　“机会难得，我们将认真学习、深入思考、充分交流。”党员发展对象纷纷表示要倍加珍惜这次培训机会，在今后的学习和工作中按照党员标准严格要求自己，将学习成效落实到实际工作中，以党的创新理论滋养初心、担当使命，不断提高政治能力、思维能力、实践能力，在推进合作区高质量发展中彰显责任担当。

　　新动能

　　请进来+走出去创新党员教育培训

　　深汕特别合作区作为深圳市唯一拥有大片农村的区域，抓好农村党员教育培训，进一步提升党员队伍整体素质水平，激发党员主动融入经济社会发展的热情，对推动城乡区域协调发展至关重要。

　　不久前，深汕特别合作区小漠镇“党员进党校”专题培训班在小漠镇党群服务中心正式开班，邀请专家现场授课，来自村（社区）的90余名党员、预备党员参加培训。

　　针对农村流出党员较多的情况，为了进一步加强流动党员管理，鼓励更多的流动党员回乡创业，先后在深圳市、广州市举办深汕特别合作区农村党员进党校高质量发展专题培训班，为深圳、东莞、广州、佛山的流动党员“送课上门”，向他们传递家乡的特别召唤和期许，动员他们做情系家乡的守望者、反哺家乡的建设者、推介家乡的宣传者。

　　新思路

　　设岗定责+示范引领夯实党员日常管理

　　55岁的林流民是鹅埠镇新园村一名党员，他主动认领任务，协助做好宝塔水闸维护，当好水情“调度兵”。

　　为了调动广大群众参与基层治理的积极性，在农村推行以“党员编组，定岗位、定责任、定奖惩”的无职党员“一编三定”工作，建立党员设岗定责、积分管理、量化考核机制，以三大类岗位撬动10项服务，变“无职”为“有职”、变“无责”为“有责”。

　　同时，发动各级党组织开展“党员先锋岗”创建工作，开设“身边的党员先锋”专栏，讲述身边党员的先进事迹，在全区范围内营造出立足岗位做奉献、争当先锋做表率的良好氛围，进一步发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动“百千万工程”不断落实落细、开花结果。