专稿：近年来，合肥市庐阳经开区坚持党建引领，始终聚焦非公企业“急难愁盼”，持续在健全体系、统筹推进、示范引领、为企服务上下功夫，持续激活非公企业活力，助推非公企业高质量发展。

　　健全体系强定力，夯实“战斗堡垒”。坚持每半年专题研究1次园区非公企业党建工作，将非公企业党建工作纳入园区建设发展总体布局。发挥“一线指挥部”作用，全面构建“开发区党工委—非公企业综合党委—非公企业党组织”三级组织架构，调整优化非公综合党委成员结构，在原有经贸、招商、财务、安监、市场监管等涉企部门负责人和各社区党组织负责人基础上，增加志邦家居、IE果园、力威油泵、海峰测试4家规模较大、党建工作基础好的企业党组织书记作为成员，引导企业重视并支持非公企业党建工作，深度参与园区非公企业综合党委整体工作，全面提升非公企业党建质效。

　　统筹全局聚合力，强化“两个覆盖”。依托“智慧庐阳”平台，定期对非公企业和社会组织的经营状况、员工人数、党组织和党员等6类信息进行梳理、比对、核实。加大对非公企业出资人、高管、技术人员、群团组织负责人等优秀人员培养力度，鼓励非公企业优先招聘党员员工，夯实非公企业党建基础。加快非公企业党组织标准化建设，持续加强对园区148家单独组建党组织的非公企业和社会组织“三会一课”、党员活动日、发展党员等工作进行集中互查、集中“会诊”，同步对党建阵地“六有”建设情况进行现场查看，推进非公企业党建标准化建设。

　　示范引领增活力，发挥“两个作用”。为进一步推进园区落实“双向进入、交叉任职”工作，注重把政治素质好、懂生产经营、业务素质高、熟悉党务知识并善于做思想政治工作的非公企业党员选配到书记岗位上来。截至目前，所有单独组建党组织的非公企业和社会组织党组织中，书记与管理层交叉任职占比86%。广泛开展党员示范岗、党员责任区创建、“我为企业献一策”等活动，积极动员庐州医院、联众印刷等企业在研发团队、车间班组、销售服务等创建党员示范岗、责任区116个，引导党员在企业发展的关键岗位、重大任务中发挥先锋模范作用。深化“以点带面”“辐射带动”等行动，去年以来，集中打造志邦家居、力威油泵和中科大校友联合会3个非公党建工作示范点，不断树立非公党建品牌，并发挥示范带动作用。

　　优化服务添动力，解决“急难愁盼”。为进一步打造优质营商环境，落实“党建惠企”政策举措，建立产业创业服务中心，设立“全程代办派驻点”窗口，用“政府跑腿”换“企业减负”，提升政府办事效率。采取“一线驻企”、定点联系等方式，常态化组织涉企部门走访联系企业、银企对接会、创业沙龙等，提升为企服务水平。加大高新技术企业扶持力度，先后帮助志邦家居、迪安诊断等63家企业申报兑现发展扶持政策奖励、国家级高新技术企业奖补、专精特新中小企业认定、三重一创奖补等资金。积极宣传庐阳政策发布云APP，园区百余家企业通过该平台及时了解最新惠企政策、政策解析，让惠企政策转化为企业发展的红利。