吐鲁番市高昌区坚持将“三学三亮三比”争当先锋行动作为锻造“四个合格”党员队伍重要抓手，激励党员立足岗位、担当作为，不断延伸组织服务触角，提升党建引领效能，全面增强基层党组织凝聚力、向心力和战斗力。

　　以学增智，推动党员能力提升。坚持“第一议题”制度，常态化开展“学思践悟”活动，通过理论学习中心组、“党旗映天山”主题党日、政治理论学习日、支部党员大会等形式，开展学习研讨1.4万余场次，推动党的创新理论入脑入心。全面开展“沿着总书记足迹”观摩学习活动，引导党员干部感悟新时代职责使命。以全面提升党员干部综合能力为着眼点，组织368名党组织书记、行业部门党员领导干部开展“党课开讲啦”活动，分领域分专题分层次培训村（社区）、机关、学校、国有企业、两新组织党员3万余人次，推动理论学习与业务工作深度融合，切实提升党员干部理论指导实践推动发展的能力。

　　以亮践行，促进党员作用发挥。全面推行党员戴党徽亮身份行动，5100余户党员家庭悬挂“共产党员户”标识牌，唤醒党员意识。广泛开展党员承诺践诺活动，依托无职党员设岗定责、在职党员“双报到”，3929名党员主动到村（社区）认领岗位、履行义务，2023年以来为民办实事1.2万余件次。坚持大门常开、阵地常用、活动常办、服务常在、群众常来，聚人气、聚活力、聚民心“五常三聚”服务目标，打造“党建+服务+治理”的石榴籽服务站（家园）75个，开展各类议事协商活动580余场次，物业管理、环境卫生、私搭乱建、邻里关系等一批涉及群众切身利益的矛盾纠纷得到有效解决，切实打通党员服务群众最后一公里。

　　以比促干，推进党员作风转变。坚持立足岗位、紧贴实际，分层分类开展“岗位大练兵”活动，组织开展知识竞赛、村（社区）党组织书记“擂台比武”、基层党建“互观互学”等活动65场次，引导党员实干笃行、创先争优。依托区委书记周调度、党建工作例会，定期晒成绩、讲成效，找不足、赛动力，营造比学赶超的浓厚氛围。紧盯实绩、贡献，各基层党组织评选业务标兵、先进个人、优秀共产党员等，充分调动党员干部干事创业积极性主动性，提升工作效能。截至目前，累计解决群众“急难愁盼”问题900余件，群众幸福指数显著增强，干群关系更加紧密。