党的二十大指出，要深入推进新时代党的建设新的伟大工程。今年以来，龙山县直机关工委紧盯“全面提高机关党建质量”这一目标要求，抓实理论武装，抓实基层基础，抓实作用发挥，不断促进党建与业务深度融合，坚定不移以高质量机关党建引领推动湘鄂渝边区中心城市建设。

　　抓实理论武装，增强政治意识。牢固梳理政治机关意识，建立完善“第一议题”制度，将专题学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神列为机关单位各类会议第一议题，作为党员教育培训第一课，不断推动新时代党的创新理论学习常态化制度化。严明党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，机关广大党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关意识明显增强。持续组织县直机关企事业单位党组织书记讲政治党课，以党支部为单位推动学习贯彻党的二十大精神进机关全覆盖，通过党的二十大专题研讨班、“院坝小讲堂”、学习分享、集中测试等推动学习贯彻党的二十大精神走深走实。加强意识形态和思想政治工作，强化舆论引导，今年以来，组织开展各类宣讲300余场，讲党课1000余次，机关学习氛围日益浓厚。

　　抓实基层基础，筑牢堡垒根基。以“四强”党支部为目标，持续推进支部标准化规范化建设。严格规范落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员和党员领导干部参加双重组织生活会等基本制度，深化“一月一课一片一实践”主题党日活动，开展“微党课”1580余次，不断增强党的组织生活政治性、时代性、原则性、战斗性。切实做好发展党员工作，着力提高发展党员质量，加强对机关年轻干部的重点培养和发展工作，特别是侧重发展35周岁以下年轻干部入党。2023上半年各县直机关党组织新培养入党积极分子157名。扎实开展基层党组织换届清查，规范基层党组织设置，按期做好换届选举及补选工作。大力抓实党员教育培训，围绕党的二十大精神、党务知识、习近平新时代中国特色社会主义思想等对全县机关企事业单位党组织书记、党务骨干开展为期5天的专题培训。健全激励、关怀、党内帮扶长效机制，常态化组织走访慰问生活困难党员及老党员，“七一”走访机关退休老干、生活困难党员40余人。

　　抓实作用发挥，服务中心大局。持续推进机关党建“1+1”，落实机关党组织和所驻村党组织结对，把党课讲到联系村、把主题党日搬到联系村、把组织生活会开到联系村在推动乡村振兴各项工作落实中走在前列。选派政治、品德、作风好的机关企事业干部下沉一线助力乡村振兴工作，推动机关服务向基层治理“聚焦”。扎实开展“五进小区”，推动在职党员到社区报道服务群众，8000余名在职党员到社区开展文明城市创建、助力乡村振兴、“学雷锋”、防溺水等志愿服务。机关党员干部主动化身“宣讲员”“引导员”“联络员”，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。坚持“县委中心工作推进到哪里，机关党建工作就跟进到哪里”，自觉将机关党建与项目建设、产业发展、社会治理等重点工作紧密结合，把支部建在项目上，深化“专班+临时党支部”攻坚模式，在重点工作一线组建党员“突击队”，打造党员“先锋岗”，开展各具特色的主题党日活动，用高质量发展成效检验机关党建实效。深入开展对党忠诚和政治机关意识教育、清廉机关建设、“一单一品”党建品牌建设、党组织规范化建设、“凝心聚力”主题活动等，不断推动模范机关建设与中心工作同频共振、融合发展。（魏龙）