今年以来，博湖县紧扣党员教育培训工作，精准分类施策、创新阵地载体、强化实践运用，切实提升党员教育培训的针对性、多样性和实效性。

　　精准分类施教，提升党员教育“针对性”。聚焦不同党员群体特征，优化党员教育培训供给。对党员领导干部，实施“一把手”政治能力提升计划、干部履职能力提升计划，着力育强“领头雁”队伍；对基层党务干部，采取“党务微课堂+”模式，以“一月一课”的频率开展党务知识学习7期300余人，推动党性与业务互融互促、联动提升；对普通党员，以“三会一课”、主题党日为抓手，分领域开展“普通党员进党校”暨“对党忠诚”教育，开展党的创新理论、党性党风党纪、政策业务等教育培训11期3200余人；对流动党员，建立挂钩联系机制，督促流出党员及时向流入地党组织报到、学习，通过多媒体矩阵平台及时推送学习材料，利用春节、端午、古尔邦节等返乡季开展交流学习4次，确保流动党员不漏学、不掉队。

　　加强阵地建设，提升党员教育“多样性”。立足不同类型党员的现实特点，有针对性地搭建学习平台，让学习直抵“神经末梢”。建强党校“主阵地”，实行县乡师资共建共享机制，以县委党校为核心、7个乡镇党校为联系点、N个村（社区）党群服务中心为阵地，构建“1+7+N”党员教育阵地体系。用活现场“教学点”，深入挖掘非遗文化传承中心、党史馆、民族团结示范点等红色资源，打造“党性体检站所”，通过听红色故事、唱红色歌曲等融合讲授、情景、互动为一体的现场教学课程，激励党员守初心担使命。赋能线上“云课堂”，用好用活“学习强国”“昆仑网”等平台，依托“博湖党建”微信公众号，开辟“新时代新征程”“先锋在行动”“党纪学习教育”3个学习专栏，推出180期540余条学习内容，搭建党员随时随地学习的“指尖课堂”。

　　注重实践运用，提升党员教育“实效性”。坚持资源下沉，采取“党员点单+组织配菜”方式，分级分类研究制定“培训套餐”。开设实践课堂，发挥“联户党员先锋队”“党教之星”作用，组织各行业部门专家人才、致富带头人、“土专家”定期深入田间地头为党员开展现场培训活动14场690余人次，提升党员实践本领。开设业余课堂，全面整合全县“新时代文明实践站”“红色驿站”等32个党群服务阵地，并将之打造成为党员业余学习的“加油站”，推动学习工作互融共促。开设技能课堂，开展党课进车间、进企业活动，采取“理论培训+实战孵化+技能比武+后期跟踪”的方式，加快文旅、“三红”产业等领域党员培训，提升业务能力。