“我们被认定为2024年梧州市长洲区高校毕业生就业见习基地了。”近日，在长洲区给广西东方美人茶业有限公司的授牌仪式上，该公司负责人兴奋地说。据了解，此举旨在通过联动高校融合，以点带面积蓄乡土人才发展动能，引领乡村产业富村。

　　长洲区通过“一村一品”党建品牌建设行动，创新实施“N+1”模式，即区直机关党组织与27个农村结对共建，构建起“村校企”联动模式。这一举措解决了乡土人才短缺问题，激发乡村内生动力。

　　为有效利用区直机关资源，长洲区搭建平台，引导华南农业大学、梧州学院、梧州职业学院等高校与区内企业合作，在多个村庄建立实训基地。截至目前，已有超过100名高校学生及乡村人才参与到科学研究、岗位见习和技能培训中，助力企业研发新产品10多种。

　　长洲区还依托乡村振兴人才培养学院，整合“周末人才”、企业家、驻村第一书记等资源，举办“茶话长洲”“乡村振兴+行动学习”等活动40多场次，吸引了大中专毕业生投身乡村，其中10多名受训人才已在本地茶企就业或创办茶庄。

　　在加强乡土人才队伍建设方面，长洲区启动“掘金计划”，建立了“村校企”乡土人才信息库。通过设立乡土人才驿站和人才服务队，精准跟踪和服务基地参训人才，各村党组织挖掘并吸引近20人加入乡土人才队伍，充实了村级后备人才库。