“寻找社区能人，建立‘楼栋英才’库，引导居民互帮互助”“完善议事协商机制，召开20多次‘楼道见面会’‘周五议事会’”……4月3日上午，在合肥新站高新区党建部举行的加强党建引领物业提升“季度晾晒”考评会上，6名社居党组织书记聚焦加强党建引领、提升物业服务水平、做好为民服务等方面，晒成绩、展特色，找不足、谈打算。

　　“如何理解社居党组织书记在基层治理中的角色和责任”“如何推进与辖区单位共建共享”……“季度晾晒”考评会现场设置随机抽题答题环节，检验社居党组织书记抓党建、抓治理、抓服务的思路和能力。

　　依据社居党组织书记表现，评委现场打分，综合测评赋分，瑶海社区香江社居、磨店社区光明社居、站北社区新店社居党组织书记分获前三名，获评合肥新站高新区一季度“明星书记”。

　　住宅小区是城市基层治理的基础单元，邻里矛盾、物业纠纷已成为影响基层社会治理水平的重要因素。从今年开始，合肥市突出党建引领促进物业提升，建立“月点评、季考评、年比评”机制，着力化解物业矛盾纠纷，提升基层治理水平，加快推进基层治理重心由“社区治理”向“小区治理”延伸。今年1月以来，合肥各街道和乡镇开展月度调度点评会，对社区党组织书记分类点评后，择优推荐参加县区“季度晾晒”考评，重点考评小区治理工作。

　　4月3日下午，记者在庐阳区委组织部组织的“晾晒比武”活动现场看到，根据赛前抽签，该区7名被择优推荐的社区党委书记依次登台晾晒实绩。

　　小区治理得怎么样，工作干得好不好，既要听现场说，还要实地看效果。为提升评比结果的公正性，赛前，合肥市庐阳区、新站高新区都组织区委组织部、政法委、民政局、住建局等职能部门和部分党员代表，组成评审小组，前往社区或居民小区，在实地查看、听取居民评价基础上打分。

　　庐阳区委组织部负责人表示，通过以赛促干、以考促进，深入推进党建引领基层治理，推动治理力量沉到小区居民“家门口”，打通为民服务最后一百米，扎实开展为民为企服务，增强小区自治能力，提升物业服务水平，精准回应人民群众的新要求新期待。

　　开展“晾晒比武”，既是一次比实绩的“擂台赛”，也是一次补短板的“推进会”。记者了解到，活动中既有优秀社区亮成绩说经验，也安排后进社区表态度、说整改，营造了担当作为、比学赶超的浓厚氛围。双岗街道窦小桥社区党委书记徐霞说，参加这次活动，让我们拼有方向、干有目标、比有标尺，有助于拓宽思路，更好地为居民做好服务。

　　“在县区季度考评基础上，年底将组织市级擂台赛，评选出素质高、本领强、能力优的‘金牌书记’。”合肥市委组织部城组处负责人介绍，获评的“金牌书记”，除积极推广他们的经验做法外，符合条件的可挂任街镇领导班子成员，优先推荐为评先评优对象，以此引导社区以高质量党建引领基层高效能治理，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。