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北海市：对领导干部靠前提醒监督干事成事不出事

　　“严格的管理监督就是最好的关心爱护，宁可让干部平时接受教育红脸出汗，也不要让干部受处理处分后悔流泪。”近日，广西北海市委组织部副部长陈国伟坚定地说。　　为加强对领导干部的全方位管理和经常性监督，坚...

　　“需求榜单发布不久后，就有农科院的专家人才团队来实地考察，帮助我们解决瓜果种植难题，提高产量的同时也让我们学到很多经验、技术，真是实打实的好事！”广西梧州岑溪市唐陶农业有限公司总经理钟明明感叹道。...

　　　　专稿：近年来，淮南市大通区积极探索选调生队伍建设新路径，扎实做好“培养、管理、使用”三篇文章，助推选调生成长成才。　　　　精心“育苗”，优化能力“开新篇”。抓实教育培训。将选调生培训纳入全区干...

　　和布克赛尔县以党务干部能力素质提升为突破点，着眼于抓基层、夯基础、强队伍、提质效，从“坚持标准、强化培训、从严管理”三个方面入手，持续建强党务干部队伍，推动全县各级党组织党建工作全面进步、全面过硬...

　　　　专稿：近年来，当涂县认真贯彻落实《安徽省选调生到村任职管理暂行办法》，坚持把选调生工作纳入干部队伍建设整体规划，持续健全“选育管用”全链条机制，助力选调生快速成长成才。　　　　聚焦“怎么育”，...

　　“此次返桂实地考察，进一步拓宽了与粤港澳大湾区及广西区内高层次人才之间的交流，未来我们将更有效地为推进广西‘向海图强’奉献青春之智。”结束了半个月的暑期考察实践，粤港澳广西博士联谊会执行理事长、中...

　　“我2016年返乡创业，成立原生态种养专业合作社，一年销售额有500多万元。”近日，广西崇左市大新县下雷镇土湖社区通音屯返乡创业青年许继元说。　　许继元是崇左市回乡创业众多“归雁”之一。为破解边境...

　　　　专稿：为扎实做好选调生到村任职工作，近年来，池州市石台县围绕精心培育、精细管理、精确考评三个方面，强化对到村任职选调生的教育培养管理，助推选调生在乡村振兴一线争优、争先、争效。　　　　强化“精...

　　　　专稿：近年来，蚌埠市怀远县聚焦到村任职选调生培养工作，牢牢把住帮助选调生在基层一线成才成长这条主线，紧扣培育、管理、指导等关键环节，突出三个导向，全力保障选调生“蹲苗”有力、茁壮成长。　　　　...

　　近年来，伽师县聚焦村“两委”选人难、用人难的问题，探索实施村级后备人才“链式培养”计划，健全完善发现、考察、培养机制，为村级干部队伍充实新鲜血液、积蓄后备力量。　　拓宽选人路子。采取组织推荐、群众...