专稿：今年以来，安庆桐城市孔城镇紧抓春节返乡契机，坚持问题导向，聚焦“梳理排查、作用发挥、教育管理”三举措，补齐流动党员教育培训管理工作短板，确保“离乡不离党、流动不流失”。

　　深化梳理排查，确保“底数清”。孔城镇通过电话摸排、微信联系、走访慰问等形式，及时了解掌握流动党员返乡时间、返乡地点等信息，并动态更新流动党员台账。建立网格化摸排机制，组织各村网格员结合春节流动党员返乡契机，进组入户细致再摸排流动党员的基本信息，按照流出区域全面更新完善村级流动党员台账，确保组织对每名流动党员去向明、状况清。镇党委统一将《流动党员活动证》加盖公章，交由各党支部登记、填写，并及时发放到位，告知流动党员在外可以凭此证到流入地就近的社区（村）党支部报到，并按期参加党组织生活。截至目前，镇党委共计发放流动党员活动证343本。

　　强化作用发挥，确保“责任实”。为抓住春节流动党员大量返乡的有利契机，确保流动党员“不断档”“不掉队”，孔城镇党委推出一系列针对返乡流动党员的春节“套餐”，让流动党员们流而有“家”、流而有“为”，进一步激发流动党员“离乡不离党，归乡有作为”的先锋模范作用。孔城镇邀请流动党员共聚一堂共话家乡发展，座谈会上通报了孔城镇2023年以来的经济运行情况。流动党员们充分了解镇级各项工作，并介绍了自己在外的生活、学习、工作等情况，同时对流动党员服务管理、家乡建设等方面提出了宝贵意见。注重发挥外出流动党员活动范围广、经营门路多、获取信息灵的优势，收集返乡流动党员对家乡发展、党组织建设等意见建议20余条，积极为家乡发展建言献策。开展“立足岗位争先锋”活动，通过组织返乡流动党员在主要路口开展交通劝导工作，前往困难群众家中送温暖，让流动党员主动参与到党组织的日常工作中来，用实际行动服务群众，实实在在践行党的群众路线，绽放流动党员的光和热，有效增强了流动党员归属感和幸福感。

　　抓实教育管理，确保“不掉队”。专题培训为流动党员“补课充电”。精心组织流动党员认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《中国共产党章程》等内容，提升流动党员的理论水平。孔城镇党委坚持整体推进，根据流动党员流动频繁、分布广泛等特点，2024年拟在合肥、上海等流动党员集中的地方组建2个流动党支部。用好线上媒介，通过定期在流动党员微信群中推送学习内容，进行学习打卡，分享学习心得，搭建学习平台。科学制定流动党员教育培训管理工作方案，将实施党员冬训春训与开展党内组织生活结合起来，并纳入年度民主评议党员和党员评先评优范畴，春节期间22个村（社区）正在有序开展党员冬训春训工作。